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Intro ......

 

보상적 권력(remunerative) 및 규범적 권력(normative)과 대응 자세에 대한 관여의 형태 즉, 도덕적 관여(moral)로 나누어 각각의 세 가지 형태를 조합하여 아홉 가지 유형을 제시하였다. 일선조직 3. 복종관계에 따른 조직 II..사회복지조직의 유형 (3) 사회복지조직의 유형 (3) 사회복지조직의 유형 목차 사회복지조직의 유형 I. 복종관계에 따른 조직 II. 복종관계에 따른 조직 이 조직의 유형은 Etzioni의 복종관계 즉, 보상적 권력(remunerative) 및 규범적 권력(normative)과 대응 자세에 대한 관여의 형태 즉, 상급자가 하급자를 통제하기 위해 사용하는 권력과 이러한 권력에 대한 하급자의 대응 자세에 의하여 이루어지는 관계에 따른 유형으로 강제적 권력(coercive),복종관계에 따른 조직 이 조직의 유형은 Etzioni의 복종관계 즉, 소외적 관여(alienative). 관료조직 2. 먼저 권력의 형태는 1/ 위협이나 신체적 탄압에 의거하는. 관료조직 2. 타산적 관여(calculative), 도덕적 관여(moral)로 나누어 각각의 세 가지 형태를  ......

 

 

Index & Contents

사회복지조직의 유형 (3)

 

사회복지조직의 유형 (3)

 

사회복지조직의 유형

목차

 

사회복지조직의 유형

 

I. 복종관계에 따른 조직

 

II. 수혜자의 종류에 따른 조직

 

III. 업무 통제에 따른 조직

1. 관료조직

2. 일선조직

3. 전면 통제조직

4. 투과성 조직

 

참고문헌

사회복지조직의 유형

 

I. 복종관계에 따른 조직

 

이 조직의 유형은 Etzioni의 복종관계 즉, 상급자가 하급자를 통제하기 위해 사용하는 권력과 이러한 권력에 대한 하급자의 대응 자세에 의하여 이루어지는 관계에 따른 유형으로 강제적 권력(coercive), 보상적 권력(remunerative) 및 규범적 권력(normative)과 대응 자세에 대한 관여의 형태 즉, 소외적 관여(alienative). 타산적 관여(calculative), 도덕적 관여(moral)로 나누어 각각의 세 가지 형태를 조합하여 아홉 가지 유형을 제시하였다.

먼저 권력의 형태는 1/ 위협이나 신체적 탄압에 의거하는 사회복지조직의 유형

목차

 

사회복지조직의 유형

 

I. 복종관계에 따른 조직

 

II. 수혜자의 종류에 따른 조직

 

III. 업무 통제에 따른 조직

1. 관료조직

2. 일선조직

3. 전면 통제조직

4. 투과성 조직

 

참고문헌

사회복지조직의 유형

 

I. 복종관계에 따른 조직

 

이 조직의 유형은 Etzioni의 복종관계 즉, 상급자가 하급자를 통제하기 위해 사용하는 권력과 이러한 권력에 대한 하급자의 대응 자세에 의하여 이루어지는 관계에 따른 유형으로 강제적 권력(coercive), 보상적 권력(remunerative) 및 규범적 권력(normative)과 대응 자세에 대한 관여의 형태 즉, 소외적 관여(alienative). 타산적 관여(calculative), 도덕적 관여(moral)로 나누어 각각의 세 가지 형태를 조합하여 아홉 가지 유형을 제시하였다.

먼저 권력의 형태는 1/ 위협이나 신체적 탄압에 의거하는

 
 
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